O întrebare ce e mai mult o călătorie decât un rezultat. Cum sa fiu leader? Cum să conduc oameni? Pe scurt 99% „muncă” + 1% pasiune.
A fi un leader poate fi o sarcină dificilă, dar cu puțină practică și îndrumare, poți ajunge să fii un lider de succes. Iată câteva sfaturi care te pot ajuta să-ți dezvolți abilitățile de lider:
- Sunt un exemplu
- Sunt un bun comunicator
- Sunt deschis la feedback
- Îmi cunosc echipa
- Îmi inspir echipa
- Mă îmbunătățesc constant

Cum sa fiu leader în 6 pași:
Sunt un exemplu
În calitate de leader, sunt un model de urmat. Mă asigur că sunt un exemplu pozitiv pentru echipa mea, respectând termenele limită și angajamentele și menținând o atitudine pozitivă.
Sunt un bun comunicator
Un lider trebuie să fie un comunicator excelent. Trebuie să poți să comunici ideile tale și să înțelegi ideile și gândurile celorlalți membri ai echipei tale. Asigurați-vă că vă comunicați așteptările în mod clar și concis.
Pentru a comunica mai eficient îți recomand să nu te arunci în foarte multe subiecte. Alege un subiect pe care dorești să-l îmbunătățești și timp de 1-3 luni lucrezi doar acolo.
Ca leader e important să comunici ce dorești și unde dorești să ajungi. Un feedback constant te va ajuta maxim.
Cum sa fiu un leader mai bun prin comunicare:
- sunt atent la semnele pe care le dau colegii din echipă
- stabilesc intalniri personale cu fiecare membru al echipei în care vorbim de propria dezvoltare
- cer feedback constant de la fiecare membru al echipei
- comunic „De ce-ul?” pentru toate proiectele ce urmează
- îmi fac o listă personale cu ce trebuie să îmbunătățesc ca leader
- învață să gestionezi situațiile conflictuale și dificile.
Sunt deschis la feedback
Înțelegeți că sunteți parte a echipei și nu sunteți infailibil. Ascultați feedback-ul și sugestiile celorlalți membri ai echipei și luați măsurile necesare pentru a îmbunătăți procesele și produsele.
Să nu uităm că feedback-ul se referă la ce ai făcut într-un moment foarte bine definit. Dacă cineva îți dă feedback să nu crezi că tot timpul faci în acel fel.
Este important ca după feedback să zici doar „Mulțumesc”.
Dacă ești un leader autentic e important să ai o cultură a feedback-ului în echipă.
Ce fac acum să fiu un leader mai bun?

Îmi cunosc echipa
Pentru a fi un leader bun, trebuie să cunoști foarte bine echipa ta. Înțelegeți puterile și slăbiciunile fiecărui membru al echipei și asigurați-vă că aveți o relație deschisă și sinceră.
Pentru acest lucru poți organiza mastermind-uri, team building-uri, activități de team building la birou sau jocuri de cunoaștere și dezvoltare.
Îmi inspir echipa
Un leader trebuie să inspire și să motiveze echipa. Identificați obiectivele comune ale echipei și ajutați-i să le atingă.
Arătați entuziasm și pasiune pentru proiectele voastre și încurajați membrii echipei să facă același lucru.
Mă îmbunătățesc constant
Un leader trebuie să fie dispus să învețe și să se dezvolte în mod constant. Învățați din experiența voastră și din cea a altora și căutați să vă îmbunătățiți constant abilitățile de leadership.
Cum sa fiu leader în 6 pași:
- Sunt un exemplu
- Sunt un bun comunicator
- Sunt deschis la feedback
- Îmi cunosc echipa
- Îmi inspir echipa
- Mă îmbunătățesc constant
Exact cum spuneam mai sus, poți lua un singur exemplu pe care să-l dezvolți.
Nu există o soluție unică pentru a fi un ledaer bun. Cu toate acestea, prin aplicarea acestor sfaturi și practicarea în mod regulat a abilităților de leadership, veți deveni un lider mai bun pentru echipa voastră.
În încheiere vreau să rămâneți cu o întrebare: